Descripción del puesto

En Elevva buscamos personas que quieran construir algo grande.

El rol de FP&A Lead será responsable de liderar el equipo de FP&A de Elevva, reportando directamente a la Sr Global Controller. Esta persona será clave para consolidar el rol del equipo como nexo entre S&OP, Comercial y Tesorería en un negocio que opera en 4 países (AR, CL, CO, MX).

Trabajará en un entorno dinámico, regional y de alto crecimiento donde la velocidad y la precisión importan, liderando de manera directa al equipo de FP&A y tomando ownership de las interacciones con otros equipos de la compañía .

Buscamos a alguien con mirada estratégica y foco en ejecución, que combine criterio táctico con visión de mediano plazo, capacidad de gestión de personas y solidez técnica para entender modelos financieros, leer un P&L y conectar dinámicas comerciales con resultados.

Responsabilidades

• Liderar y potenciar el desempeño del equipo de FP&A.
• Mantener/ mejorar ritmos de trabajo, estándares de calidad y prioridades en función del calendario del área.
• Coordinar con los BPs el cierre mensual asegurando consistencia metodológica entre países y calidad de los números.
• Consolidar el P&L, forecast y budget de los 4 países en el Elevva Report
• Liderar el ciclo de presupuesto anual y el forecast rolling regional, incluyendo proyecciones de FX e inflación.
• Acompañar el ciclo de S&OP como interlocutor financiero del proceso.
• Articular la relación financiera con líderes comerciales, S&OP, BI, Tesorería y Contabilidad.
• Modelar business cases para nuevos lanzamientos, expansión de canales y otras decisiones estratégicas.
• Impulsar la automatización de procesos manuales y la construcción de modelos escalables apoyado en el equipo de Data & Capabilities.
• Identificar oportunidades de mejora en los ciclos de cierre, forecasting y reporting.
• Promover el uso del datalake (BigQuery) y herramientas de BI dentro del equipo.

Requisitos

Qué buscamos

• Formación: Lic. en Economía, Administración, Contador Público, Ingeniería Industrial o carreras afines.
  Experiencia deseada: +4 años en roles de FP&A, control de gestión o consultoría financiera.
• Liderazgo previo de equipos pequeños - al menos 2 personas - (excluyente).
• Se valora experiencia en empresas con operación multi-país en LATAM y particularmente si viene de scaleups en expansión regional.
• Manejo avanzado de Excel/Google Sheets, modelado financiero, lectura de P&L y construcción de business cases.
• Familiaridad con BI tools, datalakes (BigQuery o equivalente) y deseable conocimiento de SQL.
• Inglés intermedio funcional (lectura técnica, reuniones, presentaciones).
• Capacidad de balancear el detalle táctico con la visión estratégica.
• Habilidades de comunicación para articular con stakeholders senior.
• Perfil proactivo, resolutivo y con buena gestión de prioridades.

Nuestro ADN Cultural

En Elevva operamos bajo cinco principios:

Nos movemos rápido

Priorizamos, decidimos y ejecutamos con sentido de urgencia.

Buscamos ser los mejores

Elevamos el estándar constantemente.

Decidimos con datos (y criterio)

Usamos información para tomar decisiones inteligentes.

Ganamos en equipo

Construimos juntos, sin silos.

Damos el máximo por impacto real

Nos enfocamos en resultados, no en excusas.

Beneficios

• Cobertura médica premium
• Modalidad híbrida
• Vacaciones + días Elevva
• Beneficios corporativos
• Espacio para crecer profesionalmente en una plataforma regional en expansión